“Industri yang dibangun dengan nilai kepercayaan ini juga menjadi ruang besar bagi para perempuan dalam berkarir dan mengembangkan dirinya secara profesional, mendukung perempuan untuk bertumbuh dan mencapai impiannya di dunia kerja dan memberi perlindungan bagi para perempuan untuk bekerja secara aman dan nyaman di perusahaan,” ujar Maria, yang juga meraih penghargaan Indonesia Top Financial Woman Leaders 2025 dan 500 Most Outstanding Women 2025.
Prudential Indonesia sendiri mengusung komitmen kuat terhadap kesetaraan gender dalam implementasi prinsip ESG dan mendukung Tujuan Pembangunan Berkelanjutan (SDG) nomor 5. Berdasarkan Laporan Berkelanjutan 2024, dua dari enam direksi diisi oleh perempuan, 55% dari total karyawan adalah perempuan, dan 67% dari rekrutmen baru merupakan perempuan.
Selain itu, Prudential Indonesia juga membuka kesempatan bagi perempuan menjadi entrepreneur melalui profesi agen asuransi atau Mitra Bisnis Agency. Peran ini memungkinkan mereka menjadi konsultan keuangan profesional yang meningkatkan literasi keuangan dan asuransi di masyarakat.
Prudential juga konsisten menggelar inisiatif edukatif sejak 2019 seperti Financial Literacy for Women, yang menjangkau lebih dari 20 juta perempuan, serta berbagai forum inspiratif seperti Empower Your Finances: Smart Money Moves for a Secure Future dan Inspiring Sustainable Actions for a Better Earth.
“Perempuan adalah pemimpin, penggerak, dan penjaga stabilitas di setiap lini kehidupan, apalagi di tengah tantangan dan ketidakpastian ekonomi saat ini. Kepemimpinan perempuan menjadi harapan bagi masa depan keuangan yang inklusif dan tangguh,” tutup Maria.
(tim)
